Tojesenzace.cz

Tak trochu bulvární web nejen o českých celebritách, ale i o všech radostech, které život nabízí – lásce, jídle či cestování!

Ze života

Jak financovat cestu k nové profesi, když robot přebírá vaši práci

Když se maminka na mateřské rozhodla naučit programovat, okolí ji odrazovalo. Dnes pracuje jako datová analytička a zvládá skloubit rodinu s perspektivní prací. Podobné příběhy budou díky umělé inteligenci čím dál častější. AI není hrozba, ale výzva, a ti, kdo se naučí nové dovednosti, budou mít náskok.

V Česku může být podle odhadů ohroženo automatizací až 400 tisíc pracovních míst[1]. Česká republika má navíc nadprůměrný podíl zaměstnanců v oborech, které snadno nahradí stroje a počítače. Konkrétně 35 % oproti průměru vyspělých zemí, který činí 27 %[2].

Zní to děsivě, ale realita je složitější. Vznikají nové profese, roste poptávka po jiných dovednostech a ti chytří si už teď připravují půdu pod nohama. Studie ukazují, že do roku 2030 bude muset až 50 % pracovníků projít rekvalifikací, aby si udrželi konkurenceschopnost na trhu práce[3].

Češi si kvalifikaci doplňují jako nikdy předtím
Loni prošlo rekvalifikačními kurzy přes 40 tisíc lidí, což je víc než dvojnásobek oproti roku předchozímu[4]. Nejde přitom jen o nezaměstnané. Stále častěji se na kurzy hlásí i ti, kteří práci mají, ale tuší, že by bylo dobré se připravit na změnu.

Přes 70 % účastníků uvádí, že se rekvalifikují právě kvůli lepším šancím na zaměstnání[5]. Zajímavé je i složení účastníků. Maminky na mateřské tvoří zhruba čtvrtinu všech zájemců, nechybějí ani senioři snažící se držet krok s technologiemi.

Trend posledního roku ukazuje enormní zájem o kurzy zaměřené na umělou inteligenci. Letos se zájem o AI kurzy zdvojnásobil oproti loňsku[6]. Ochota Čechů měnit kvalifikaci je vysoká. Například mezi absolventy středních škol pracuje zhruba 40 % mimo vystudovaný obor do několika let od ukončení studia[7]. Rekvalifikace se tak stává běžnou součástí kariéry.

Kolik stojí nová budoucnost
Rekvalifikační kurzy stojí od 10 do 50 tisíc korun. Pro mnoho lidí je to významná investice, ale často ta nejdůležitější v jejich kariéře. Dobrou zprávou je, že nemusíte platit vždy plnou cenu. Úřad práce často přispívá nebo kurz hradí celý, v některých případech přispívají také zaměstnavatelé. Horší je to pro ty, kteří chtějí změnit kariéru na vlastní pěst, zatímco ještě mají práci. Ti si obvykle musí kurz zaplatit sami.

A právě tady může narazit na problém. Banky často nejsou připravené financovat rekvalifikaci, zvlášť u lidí, kteří zrovna mění práci. Nebankovní půjčky mohou být v takových případech dostupnějším řešením, a pokud je využijete zodpovědně, mohou otevřít cestu k nové kariéře.

Když banka řekne ne
Podle průzkumu agentury Data Collect pro FlexiFin by téměř pětina Čechů (18 %) využila až 80 tisíc korun na sebevzdělávací kurzy, pokud by si je mohli sjednat rychle a jednoduše. U vyšší částky do 250 tisíc korun by na kurzy sáhlo zhruba 12 % lidí.

To ukazuje, že poptávka po financování vzdělání existuje. Jenže právě tady banky často selhávají. Buď je proces příliš dlouhý, nebo podmínky pro lidi bez stabilního příjmu příliš přísné.

Nebankovní půjčky tak mohou být řešením pro ty, kterým chybějí úspory a banka nepomůže. Ano, jsou dražší než bankovní úvěry. Ale někdy mohou být cestou k lepší budoucnosti pro lidi, kteří by jinak zůstali na vedlejší koleji.

Nebankovní společnosti vloni půjčily celkem 6,9 miliardy korun, což je o 19 % více než v roce 2023. Pokryly tím zhruba 11 až 13 % trhu spotřebitelských úvěrů a poskytli financování asi 152 tisícům zákazníků[8].

Investice, která se vrátí
Než se rozhodnete pro nebankovní půjčku na kurz, promyslete si několik věcí. Je obor, do kterého se chcete rekvalifikovat, skutečně perspektivní? Máte představu o tom, kde budete novou kvalifikaci využívat? A hlavně, zvládnete splácet i v době, kdy budete možná hledat novou práci?

Nebankovní půjčky nesou vyšší náklady než bankovní úvěry. Tyto společnosti obsluhují rizikovější klienty a kompenzují to vyšší úrokovou sazbou. Téměř 89 % Čechů by nebankovní půjčku zvažovalo jen velmi nerado[9]. Přesto jsou pro určité skupiny jedinou legální cestou, jak si půjčit na důležité výdaje.

K ceně kurzu připočítejte dopravu, materiály, případnou ztrátu příjmu, pokud budete muset vzít neplacené volno. Celková částka bývá vyšší, než si lidé na začátku představují.

Jak na to prakticky
Nejdřív zjistěte, na jaké kurzy můžete dostat příspěvek od Úřadu práce nebo od současného zaměstnavatele. Často se dá získat podpora, o které lidé nevědí. Vyberte kurz rozumně. Ne každý drahý kurz je automaticky kvalitní. Zkontrolujte si reference a ověřte certifikaci a ideálně si popovídejte s někým, kdo už kurz absolvoval.

Pokud se rozhodnete pro nebankovní půjčku, pečlivě si porovnejte nabídky a podmínky. Dbejte na to, abyste mohli úvěr splatit předčasně bez sankcí. A hlavně, půjčujte si jen tolik, kolik opravdu potřebujete.

Příležitost, která nemusí čekat
Rekvalifikace dnes už není luxus ani znamení selhání. Je to praktická investice do budoucnosti. AI mění pravidla rychle a ti, kdo se přizpůsobí, budou mít náskok.

Pokud víte, kam směřovat, a dokážete zodpovědně zvládnout splácení, může i nebankovní půjčka na kurz znamenat klíčový krok k lepší kariéře. Nebankovní sektor je dnes pod dohledem ČNB a řídí se etickým kodexem. Ověřuje schopnost žadatele splácet a zamítá přes polovinu žádostí právě těm, u nichž hrozí předlužení.

Důležité je nepodléhat panice, ale ani nečekat, až bude pozdě. Budoucnost patří těm, kdo se umějí učit a přizpůsobovat.

[1] https://www.acjobs.cz/blog/robotizace-meni-pracovni-trh-cesko-patri-ke-svetovym-lidrum-ktere-pozice-maji-namale

[2] https://www.cnb.cz/cs/o_cnb/cnblog/Vliv-umele-inteligence-na-trh-prace

[3] https://www3.weforum.org/docs/WEF_Future_of_Jobs_2023.pdf

[4] https://www.uradprace.cz/cms/documents/581516ca-ce86-35cc-70f5-448b98f78ed9/TZ_nezame%CC%8Cstnanost_listopad%2B2024.pdf

[5] https://www.uradprace.cz/s-uradem-prace-se-digitalne-vzdelava-uz-pres-110-tisic-ucastniku-kurzum-se-vyhybaji-ti-kteri-je-nejvice-potrebuji

[6] https://www.businessinfo.cz/clanky/zajem-o-rekvalifikace-v-cesku-roste-trendem-je-umela-inteligence/

[7] https://infoabsolvent.cz/Temata/ClanekAbsolventi/4-3-09

[8] https://www.fxstreet.cz/zpravodajstvi-182254.htm

[9] https://www.indexprosperity.cz/index-prosperity-a-financniho-zdravi-temer-polovina-cechu-46-ma-pujcku-kazdy-ctvrty-dluznik-jich-ma-3-a-vice/

Foto: archiv

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *